炼油一部党支部在开展“两学一做”专题学习教育中突出“学做

结合”，即结合降本减费工作，结合生产运行实际，结合夯实“三基”工作，确保学习教育务实有效。

　　面向全体党员查摆问题，征集问题和工作建议，推动学习教育与解决生产实际问题相结合。他们从严肃党内组织生活入手，抓好“三会一课”，通过支委、党小组长制定四项措施：一是党员领导干部亲自备课，带头讲党课；二是制定学习计划下发至每一个党小组，使党内阵地更牢固；三是通过建立微信群传递信息，分享交流学习体会；四是内部网页上传学习计划、材料，全体党员下发相关读本，领导干部学原著、谈体会、讲实践。

　　结合安全生产和降本减费，作为党员发挥作用、践行“做合格党员”的好时机。一是聚焦降本减费、大修准备、管理提升等重点工作任务和生产经营关键指标，扎实开展小指标竞赛、“我为大修献一计”、“5S管理”、“我的设备我负责”、“合理化建议”等主题竞赛活动，促进党员承诺践诺、示范履职，确保生产有序、安全、环保、平稳。二是结合生产运行实际，充分发挥党员责任区、党员示范班组、党员创新工作室等党建主阵地作用，推动党员挂牌上岗、亮明身份，显化党员作用。三是结合党内活动和竞赛机制，完善党建量化考核、采用业绩讲评的方式，搭建党组织和党员“比学赶帮超”的竞赛平台，定期公布党员在“包机制”、“低头捡黄金”、 “合理化建议”、 “我为安全作诊断”等方面的业绩，持续提升基层党支部“堡垒指数”和广大党员“先锋指数”。

上半年，炼油一部52名党员充分发挥模范带头作用，保证了安全生产和降本减费两线协调作战。他们在“5S管理”中，以身作则、率先垂范，承包了66台机泵的维护任务，并带头上副班，清理地沟、清除杂草；在合理化建议征集活动中，积极发挥带头作用，党员提出合理化建议139条，占全部建议的59.40%；在“低头捡黄金”活动中，发现并处理问题153项。